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亚马逊店铺因绩效指标导致被封的解决方法

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  1、找出原因 提前预防

  追求完美:如果你经常重复出售一些固定的产品,定期查看Imperfect Orders Report,找出客户经常不满意、要求退款的销售模式或产品。

  积极主动处理问题:关注买家抱怨、负面评价、退货要求等所有不好的信息和产品信息页面,找出到底出了什么问题。为自己设定比亚马逊指标更高的目标,当未达到指标时,进行内部预警。

  改善退货率和客户服务不满意率:清楚标明退货政策;在客户收到货物48小时内接受退款,可进行退款;不管什么时候拒绝退货请求,都确保这么做完全合理;从过往经验中学习,在回复中尝试不同的处理方式。

  2、解决订单缺陷率(ODR)问题

  尝试说服消费者或亚马逊移除负面反馈;

  请供应商及时配送替换产品,以避免A-Z和负面反馈;

  根据客户的抱怨和评论,提供更好的包装、更严格的质量把控、提高配送速度、如有必要更换供应商;

  设置专门人员负责检查产品状态、配送流程等等;

  多关注客户反馈(可采用相关软件);

  采用一个更安全的绩效追踪系统,在达到亚马逊限额之前予以提醒。

亚马逊店铺因绩效指标导致被封的解决方法

  3、处理订单取消率和延迟装运率问题

  更新订单处理时间,如果不能按正常标准完成;

  查看最近记录,了解快递公司是否及时发出货物;

  申述信中可提及以下几个长期解决方案:

  提高总销量,以降低订单取消和延迟发货率;

  更换供应商或改变商业模式,如果无法按现有模式运营;

  如果几天之内无法处理订单,确保将网站状态改为假期模式;

  雇佣更多包装员、产品处理员和发货员;

  使用更多响应式库存处理软件;

  采取一些措施,帮助监控员更有效地追踪这些指标。

  关闭账号肯定有原因,反复申请恢复账号也一样。有时候申请被驳回,只是因为卖家太惊慌,直接启用Appeal按钮,告诉亚马逊他们没有做错任何事,或者要求澄清。如果这么做,他们就没了退步的余地,无法再做调查,写出一封连贯、客观、并且有说服力的申诉邮件。

  申述信要包含3个版块:找出问题、行动计划和预防措施。大多申诉信里都提到了补救措施,但没有预防措施。如果没能彻底解决任何一个问题,亚马逊都有可能拒绝恢复卖家账号。有时候,卖家并没有认真做调查,所以无法让亚马逊相信,他们已经找出亚马逊店铺被封的根本性问题。申述信的结构也很重要。如果所有的想法都混合在一起,想找出你的主要观点需要花费亚马逊绩效审核团队太多时间,那卖家就很难拿回销售权限。

  最后再多啰嗦一句 不管什么时候都要提前准备好一张采购发票 防患于未然 一张票的成本不高 但是在申诉方面是不可缺少的 也是决定成败的一个重要因素?

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